Gedrag in organisaties – Gratis PDF-bron
Gedrag in organisaties | Stephen P. Robbins De personages waren meervoudig en complex, hun motieven en verlangens voelden authentiek en herkenbaar, en toch voelden ze vaak afstandelijk en onbereikbaar. Als iemand die een goed gecraft zin waardeert, vond ik download genietend van de taal, zelfs toen het plot zelf begon te slepen, een waar teken …